На фоні постійної плинності кадрів та неабиякої конкуренції на ринку праці в Україні, все більше роботодавців звертають увагу на таку послугу, як страхування персоналу. Це не лише можливість заявити про себе як про надійного роботодавця, який піклується про своїх робітників, а й економія робочого часу та стабілізація основних бізнес-процесів на підприємстві. Отже, розглянемо все що стосується добровільного медичного страхування (ДМС) в Україні на початок 2026 року – які переваги дає поліс та що саме включає така страховка.
Де можна отримати медичне страхування персоналу?
Страхові компанії охоче страхують підприємства з персоналом від 11 осіб і більше, забезпечуючи організацію лікування працівників клієнта та інші медичні послуги в межах укладеного страхового договору.
Якщо вас цікавить перспектива застрахувати свій персонал, ви можете скористатися посиланням https://www.pzu.com.ua/corporate/insurancestaff/dms.html, де можна оформити медичне страхування працівників з цілодобовим асістансом та максимально можливим страховим покриттям.
Переваги медичного страхування персоналу на підприємстві
Добровільне медичне страхування призване замінити працівникам державне, яке вже давно асоціюється з не дуже якісними медичними послугами та часто невідповідним поводженням робітників сфери. Тому сервіс у приватних закладах вважається оптимальним та влаштовує всіх – і роботодавця, і найманих працівників.
Що саме дає ДМС:
- найманим працівникам – можливість отримати якісні медичні послуги у приватній клініці за рахунок роботодавця та страхової компанії;
- роботодавцю – швидке повернення працівника до роботи, повага з боку персоналу та високий рейтинг на ринку праці.
Відповідно, працівник має економію на медичних витратах та відчуття стабільності на роботі і не лише, а роботодавець усуває проблему плинності кадрів та має визнання серед інших представників своєї ніші на ринку праці.
Які послуги можна отримати в рамках добровільного медичного страхування?
Медичне страхування на роботі включає всі існуючі медичні послуги, від стаціонарного лікування до забезпечення офісу аптечкою першої допомоги. Координує процес надання цих послуг лікар-координатор, який співпрацює зі страховою компанією та організовує все необхідне.
Повний спектр медичних послуг включає:
- виклик швидкої допомоги;
- стаціонарне та поліклінічне лікування;
- медикаментозне забезпечення;
- стоматологія;
- офтальмологія;
- профілактичний огляд;
- нагляд за вагітними.
Якщо ви маєте намір скористатися посиланням у верхній частині статті, там можна знайти розширені можливості медичного страхування персоналу, зокрема такі опції як виклик лікаря додому, покриття військових ризиків, та деякі інші медичні послуги, які не завжди входять у стандартне ДМС.
